近年來，護(hù)士流出成為全球醫(yī)療系統(tǒng)面臨的重要問題之一，主要表現(xiàn)為護(hù)士離職率上升、招聘困難和培訓(xùn)成本增加等。這一現(xiàn)象的原因復(fù)雜多樣，包括工作環(huán)境不佳、工作壓力大、薪酬待遇低、職業(yè)發(fā)展機(jī)會有限以及缺乏工作滿意度等。疫情期間，護(hù)士的...